İstanbul Gençlik Ve Spor İl Müdürlüğünde  Çalişan Kadin Personelin Üst Düzey Yöneticiliğe Yükselmelerindeki Cam Tavan Sendromu Algilarinin Örgütsel Bağliliğa Olan Etkisi

BAYRAKTAR, Serap

dc.contributor.author	BAYRAKTAR, Serap
dc.date.accessioned	2022-03-07T06:44:22Z
dc.date.available	2022-03-07T06:44:22Z
dc.date.issued	2021
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11501/255
dc.subject	Cam tavan sendromu, Örgütsel bağlılık, Kadın çalışanlar Glass ceiling syndrome, Organizational commitment, Female employees	tr_TR
dc.title	İstanbul Gençlik Ve Spor İl Müdürlüğünde Çalişan Kadin Personelin Üst Düzey Yöneticiliğe Yükselmelerindeki Cam Tavan Sendromu Algilarinin Örgütsel Bağliliğa Olan Etkisi	tr_TR
dc.title.alternative	Istanbul Youth And Sports Provincial Directorate Working Women Staff To High Level Management The Effect Of The Perception Of Glass Ceiling Syndrome In The Elevator's Elevator's Collaboration	tr_TR
dc.type	Thesis	tr_TR